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BMW Group da la bienvenida a estudiantes de la UTSLP


Las tres generaciones del modelo de ensen?anza alema?n suman 170 estudiantes provenientes de la UTSLP, CEDVA y CONALEP.

por: Daniel Estrada Daniel Estrada

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BMW Group Planta San Luis Potosi? celebra la graduacio?n de la primera generacio?n de aprendices del Programa Dual y reafirma el compromiso por el desarrollo acade?mico de la entidad.

 

Los 24 profesionales, Te?cnicos en Mecatro?nica provenientes de la Universidad Tecnolo?gica de San Luis Potosi?, ya forman parte de la fuerza laboral que pondra? en marcha la planta de produccio?n ma?s innovadora de la red de BMW Group.

 

BMW Group tiene como objetivo el formar profesionales desde una etapa temprana con el fin de que adquieran las bases necesarias y se sumerjan en la pra?ctica, combinando el aprendizaje obtenido en la escuela con talleres que fomentan las habilidades y la experiencia en un a?mbito laboral real. En este sentido, la primera generacio?n presento? como trabajo final un vehi?culo guiado por conduccio?n auto?noma, resultado de investigacio?n, implementacio?n de conocimiento y trabajo en equipo.

 

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Estudiantes tienen el apoyo de BMW

 

 

A dos an?os de la implementacio?n del modelo de formacio?n profesional de BMW Group, los resultados del programa se han expandido a trave?s de estrate?gicos convenios de colaboracio?n con ma?s instituciones educativas, entre las que destacan la Universidad Tecnolo?gica, CEDVA y CONALEP.

 

Esto ha permitido abarcar nuevos planes de estudio, incluyendo Mecatro?nica, Meca?nica Automotriz y Productividad Industrial. Adema?s de que ha derivado un grupo de 170 aprendices de las tres generaciones del exitoso programa alema?n.

 

Programa Dual de BMW

 

 

El programa permite a los aprendices recibir el entrenamiento adecuado por parte de instructores altamente especializados en temas de la industria automotriz.

 

La planta de BMW Group en San Luis Potosi? cuenta con un Centro de Entrenamiento equipado con 12 talleres para que los estudiantes desarrollen y ejecuten los conocimientos adquiridos. La estrategia de mantener un programa de capacitacio?n constante no so?lo sucede en Alemania, sino en todas las sedes internacionales de BMW Group.

 

Recientemente la compan?i?a recibio? a la tercera generacio?n del Programa Dual conformada por casi 70 estudiantes quienes iniciara?n con el proceso de entrenamiento en septiembre de este an?o.

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